Veröffentlicht von 厦门职行力信息科技有限公司
Kompatible PC-Apps oder Alternativen prüfen
Anwendung | Herunterladen | Bewertung | Entwickler |
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职行力——新一代企业培训平台 | App oder Alternativen abrufen ↲ | 28 4.75
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厦门职行力信息科技有限公司 |
Oder befolgen Sie die nachstehende Anleitung, um sie auf dem PC zu verwenden :
Wählen Sie Ihre PC-Version:
Softwareinstallationsanforderungen:
Zum direkten Download verfügbar. Download unten:
Öffnen Sie nun die von Ihnen installierte Emulator-Anwendung und suchen Sie nach seiner Suchleiste. Sobald Sie es gefunden haben, tippen Sie ein 职行力——新一代企业培训平台 in der Suchleiste und drücken Sie Suchen. Klicke auf 职行力——新一代企业培训平台Anwendungs symbol. Ein Fenster von 职行力——新一代企业培训平台 im Play Store oder im App Store wird geöffnet und der Store wird in Ihrer Emulatoranwendung angezeigt. Drücken Sie nun die Schaltfläche Installieren und wie auf einem iPhone oder Android-Gerät wird Ihre Anwendung heruntergeladen. Jetzt sind wir alle fertig.
Sie sehen ein Symbol namens "Alle Apps".
Klicken Sie darauf und Sie gelangen auf eine Seite mit allen installierten Anwendungen.
Sie sollten das sehen Symbol. Klicken Sie darauf und starten Sie die Anwendung.
Kompatible APK für PC herunterladen
Herunterladen | Entwickler | Bewertung | Aktuelle Version |
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Herunterladen APK für PC » | 厦门职行力信息科技有限公司 | 4.75 | 3.60.3 |
Herunterladen 职行力——新一代企业培训平台 fur Mac OS (Apple)
Herunterladen | Entwickler | Bewertungen | Bewertung |
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Free fur Mac OS | 厦门职行力信息科技有限公司 | 28 | 4.75 |
Schritte zum Einrichten Ihres PCs und Herunterladen der 职行力——新一代企业培训平台 app unter Windows 11:
产品介绍 职行力企业培训系统,不仅包含功能全面、体验优异的企业在线培训平台,更着重扩展了知识运营、行业化赋能产品,帮助企业建构从知识运营 - 企业学习 - 能力提升 - 业务提升的企业员工赋能闭环。并独创包含积分商城、活动运营、五重激励体系在内的意愿度运营系统,有效激发员工学习、工作积极性,建设一个高活跃、高绩效的企业大学平台。 优势和价值 1.将员工当“顾客” * 良好的用户体验,以及独创意愿度运营系统,让员工从被动为主动,激发员工学习、工作的意愿度,激发企业创新力和组织活力; * 企业人才数字化管理,也就是将员工学习培训、能力全部数据化,从而形成企业能力的数据化,让企业人力资源真正的数字化,全方面掌握企业各个维度的能力资源,以数据为依据,管理企业的能力资源。职行力企业学习平台,目标就是将企业全员学习培训数据化、能力数据化,从而形成整个人才体系的数字化。 2.将学习内容当“货品” * 千人千面的用户体验交互体系,个性化为员工推荐学习内容,让员工每一次打开都能看到自身喜欢的资讯、学习课程、知识等,在帮助员工主动学习的过程中,贯彻落实企业的业务标准体系; * 整合互联网行业资讯、大咖专栏、企业知识萃取体系等知识运营,为企业源源不断带来行业知识,实现经验沉淀、萃取,打造行业权威知识平台。 3.构建“成交”场景——能力提升效果保障闭环 * 通过新员工快速胜任、人才梯队培养等场景化员工训练体系,将培训流程化、高效化; * 整合企业学习、行业化赋能产品一体化运营平台,实现了在业务场景中赋能,在赋能中业务实践的双向整合。实现了从企业学习 - 能力提升 - 业务提升的闭环。
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